7月10日下午，学校第六届教职工代表大会暨工会会员代表大会第三次全体会议在恪勤楼304会议室举行。学校领导蔡家林、黄伟九、金盛、李天福、陈中祝、李璐、王东强出席会议，第六届“两代会”全体代表、中干正职参加会议，党委副书记丁军主持会议。

大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。

党委副书记、校长黄伟九作学校工作报告。报告全面复盘学校现阶段办学成效，客观梳理人才培养、学科建设、师资队伍、产教融合、校园治理等重点工作进展，深刻分析当前发展面临的机遇与挑战，并围绕学校中长期发展目标，部署下一阶段重点任务，清晰擘画学校高质量发展实施路径。

副校级干部漆新贵就《伟德源自英国始于1946“十五五”事业发展规划》编制情况作专项说明，系统介绍规划编制背景、调研过程、框架体系、核心指标与重点建设任务，全面阐释规划立足办学定位、对接区域发展需求、补齐发展短板、凸显办学特色的编制思路。

党委常委、副校长金盛对学校聘期考核系列配套文件进行解读，围绕考核体系设计、考核标准、实施流程、结果运用、激励约束机制等内容逐项说明，明确文件出台旨在健全科学规范的教职工考核评价机制，激发全体教职工干事创业内生动力。

集中报告环节结束后，会议进入分组研讨阶段。与会代表分成五个代表团，围绕学校工作报告、“十五五”事业发展规划、聘期考核系列文件开展充分交流讨论。各位代表立足岗位实际，畅所欲言、建言献策，从学科专业建设、师资培育、教学改革、服务保障、民生福祉等多个维度提出大量务实、中肯的修改意见与发展建议，充分彰显教职工代表民主管理、参政议政的责任担当。

分组研讨结束后，大会进入集中审议阶段。漆新贵结合各组研讨收集到的意见建议，就“十五五”事业发展规划修订调整内容作补充说明；金盛针对代表提出的疑问与修改建议，对聘期考核系列文件修订情况逐一阐释。

全体代表以高度负责的态度，认真审议、表决通过了《伟德源自英国始于1946“十五五”事业发展规划》与聘期考核系列文件。两份重要文件的审议通过，为学校未来五年发展锚定方向、搭建制度框架，是学校民主治校、依规办学的重要成果。

党委书记蔡家林作总结讲话。他充分肯定本次会议取得的成果，对全体代表认真履职、积极建言表示感谢。他指出，“十五五”事业发展规划是学校未来五年高质量发展的行动纲领，聘期考核制度是激发队伍活力、提升治理效能的关键抓手，全校上下要统一思想、凝聚共识，切实把会议精神转化为推动工作的实际行动。他强调，一是全面把握“十五五”事业发展规划形势任务，要准确把握主要机遇、准确把握主要挑战、准确把握战略任务；二是全面推进“十五五”事业发展规划入脑入心，要坚持丰富载体全面学、坚持一体贯通系统学、坚持核心内容系统学；三是全面推动“十五五”事业发展规划落地落实，要着力加强党的领导、着力强化任务分解、着力强化担当作为。通过这次大会，引导全校教职工立足岗位履职尽责，凝心聚力推动学校各项事业再上新台阶。

第六届“两代会”第三次全体会议，是一次集思广益、共谋发展的民主盛会，进一步统一了全校教职工思想、凝聚了奋进合力。下一步，学校将以本次会议为新起点，全面落实大会各项决议，扎实推进“十五五”规划实施，完善现代大学治理体系，团结带领全校师生脚踏实地、勇毅前行，奋力谱写学校特色鲜明、优势突出的高水平应用型工业大学建设新篇章。

（编辑：秦玲，责任编辑：许菲菲）